← К результатам

Австрия · Работа по найму

RWR Card для специалиста дефицитной профессии

Нужны завершённая подготовка по профессии из федерального или регионального списка 2026 года, обязательный оффер в Австрии и не менее 55 баллов.

Маршрут найденСправочная записьСведения проверены: 2026-09-13

Собранные условия

Основное условие

Нужны завершённая подготовка по профессии из федерального или регионального списка 2026 года, обязательный оффер в Австрии и не менее 55 баллов.

Источники (2)

Баллы

Квалификация по дефицитной профессии — 30; релевантный опыт — 1 балл за полгода, австрийский — 2, максимум 20; языки — до 25; возраст младше 30/40/50 — 15/10/5. В 50 лет возрастных баллов нет, но запрета по возрасту нет. Дополнительно 5 баллов дают за английский как основной язык компании; итоговый максимум — 90, минимум — 55.

Источники (1)

Профессия

Должность должна точно попадать в ежегодный перечень и, для регионального списка, находиться в указанной федеральной земле. Формальное признание обязательно только для регулируемых профессий, включая медицину и часть преподавательских профессий.

Источники (2)

Работа

Работа разрешена у указанного работодателя; при смене работодателя требуется процедура смены основания. Дополнительная самозанятость допустима только как второстепенная.

Источники (1)

Супруг или партнёр

Семья получает RWR Card plus без квоты и с неограниченным доступом к рынку труда; предварительный немецкий A1 обычно требуется, если нет специального исключения.

Источники (1)

Несовершеннолетние дети

Допустимы неженатые/незамужние дети младше 18 лет на дату подачи, включая усыновлённых детей и пасынков/падчериц.

Источники (1)

Дети от предыдущих отношений

Потребуются документы о рождении, усыновлении и родстве; официальный миграционный обзор не задаёт универсального согласия второго родителя, поэтому орган проверяет законное представительство и документы конкретной опеки.

Источники (1)

Продление

После 21 месяца подходящей занятости за последние 24 месяца возможна RWR Card plus со свободным рынком труда.

Источники (1)

Гражданство

Маршрут одинаково открыт перечисленным гражданам третьих стран; EE/LV/LT он не нужен. RU/BY/AM/AZ/KZ/KG/UZ/TJ/TM/TR визовые, GE/MD и UA с биометрическим паспортом краткосрочно безвизовые, но всем третьим странам нужна RWR Card до работы.

Источники (3)

Семья и работа

  • Семья получает RWR Card plus без квоты и с неограниченным доступом к рынку труда; предварительный немецкий A1 обычно требуется, если нет специального исключения. Допустимы неженатые/незамужние дети младше 18 лет на дату подачи, включая усыновлённых детей и пасынков/падчериц. Потребуются документы о рождении, усыновлении и родстве; официальный миграционный обзор не задаёт универсального согласия второго родителя, поэтому орган проверяет законное представительство и документы конкретной опеки.

Право на работу

Работа разрешена у указанного работодателя; при смене работодателя требуется процедура смены основания. Дополнительная самозанятость допустима только как второстепенная.

Дальнейший статус

Постоянное проживание

5 лет. Пять лет непрерывного законного поселения до Long-term Resident – EU. Нужны общие условия и Module 2; сроки действия карт в этот показатель не включены.

Что ещё проверить

  • Точный код профессии и применимый коллективный минимум зарплаты требуют сопоставления с оффером и федеральной землёй.

Источники маршрута

Источники (5)