Постановление № 84 относит членов адвокатуры к C1. Работа корпоративным юристом и право использовать защищённый адвокатский статус оцениваются раздельно.
Полный список условий и документов — на странице программы.
§ 176²: после установленного периода краткосрочной работы, включая предшествующие 9 месяцев у работодателя, возможен специальный ВНЖ до 2 лет. После выдачи смена работодателя допускается по § 184¹(3) с регистрацией PPA и предусмотренными исключениями из прежнего стажа; пожизненной привязки к первому работодателю нет. Новое оформление после окончания имеет предусмотренный годовой перерыв.
Полный список условий и документов — на странице программы.
§ 190¹⁸: принимающее подразделение принадлежит той же группе; договор сохраняется с компанией за пределами ЕС. До перевода руководитель/специалист должен работать в группе 12 последовательных месяцев, стажёр — 6 месяцев.
Полный список условий и документов — на странице программы.
§ 210¹(2) допускает специальный временный ВНЖ человеку, который прежде имел временное/постоянное право проживания в Эстонии, имеет долгосрочный ВНЖ либо был гражданином Эстонии. Требуется доказанная история именно эстонского статуса.
Общие условия §§ 116–117: реальная цель, документ личности, легальный доход, требуемая медицинская страховка и отсутствие оснований отказа. Документы конкретного основания подаются в PPA либо уполномоченное представительство согласно применимому порядку; визовое право на въезд проверяется отдельно.
Полный список условий и документов — на странице программы.
Применяется к установленным группам, покинувшим Украину после 24 февраля 2022: украинские граждане и семья, а также защищавшиеся там лица без гражданства/иностранцы и их семья. Новые заявления с 14 августа 2026 имеют дополнительное условие законного выезда в связи с воинскими обязанностями.
Полный список условий и документов — на странице программы.
§ 181: топ-специалист имеет подходящую профессиональную подготовку и получает минимум 1,5 средней годовой месячной зарплаты. Это исключение из проверки рынка труда и квоты; международные награды не заменяют условия трудоустройства.
Компания обычно зарегистрирована не менее 12 месяцев и выполняет один из критериев: 65 000 EUR оплаченного капитала, вложенного в производственные активы; 200 000 EUR годовой выручки; либо социальные налоги на уровне пяти средних рабочих мест. Предусмотрены отдельные альтернативы через крупную материнскую компанию и поддержанное фондом новое предприятие.
Полный список условий и документов — на странице программы.
§§ 190¹–190¹³: работа высокой квалификации; договор либо обязательное предложение минимум на 6 месяцев. Обычно нужна квалификация после программы высшего образования не менее 3 лет, уровня EQF 6; для предусмотренных ИКТ-профессий допускается установленный законом опыт. Квалификация проверяется до заявления.
Действующий эстонский § 190⁷: 1,5 средней зарплаты; для перечисленных профессиональных групп, включая отдельные научные, медицинские, ИКТ, деловые и юридические профессии, 1,24. На базе 2025 это 3138 либо 2594,08 EUR брутто/месяц. Список проверяют по фактической должности.
Полный список условий и документов — на странице программы.
§ 200¹ предусматривает исключительное основание существенного государственного интереса для человека без указанных обычных оснований. §§ 201–202 требуют назвать конкретную норму применимого договора Эстонии или ЕС и доказать право по ней. Любое гражданство бывшего СССР само по себе такой договорной льготы не создаёт.
§ 53(6) порядка определяет для §§ 200¹ и 201 половину прожиточного минимума в месяц: 110 EUR в 2026. Низкий финансовый норматив не заменяет исключительное юридическое основание.
Полный список условий и документов — на странице программы.
Закон о гражданине ЕС: право пребывания и работа/самозанятость по свободе передвижения; для проживания свыше 3 месяцев оформляется регистрация адреса и временное право проживания. Гражданину Эстонии такое иностранное разрешение не требуется.
Полный список условий и документов — на странице программы.
§ 10: особые заслуги в науке, культуре, спорте или иной сфере; предложение компетентного министра и решение правительства, не более 10 человек в год. Закон позволяет отступить от перечисленных требований проживания, языка и правовых знаний.
Полный список условий и документов — на странице программы.
Управленческая должность оформляется по специальным условиям рабочего ВНЖ § 181: регистрация компании не менее 6 месяцев, реальная деятельность в Эстонии за предшествующие 6 месяцев и существенный экономический вклад. Запись себя директором новой пустой компании не выполняет эти условия.
Действует применимый зарплатный критерий; владение долей не превращает вознаграждение директора в пассивный доход. Самостоятельный предпринимательский ВНЖ имеет другие инвестиционные условия.
Полный список условий и документов — на странице программы.
Языковый уровень зависит от фактических обязанностей: общение, техническая информация и ответственность за безопасность могут включать требования постановления № 84. Единого освобождения для всех инженеров-иностранцев нет.
Полный список условий и документов — на странице программы.
